Blog RH & gestion des compétences :
conseils, outils et retours d’expérience
Bienvenue sur le blog où l'alignement des compétences et de la stratégie devient la clé de la performance organisationnelle. Découvrez des insights pratiques et des stratégies innovantes pour optimiser la gestion des talents, transformer les ressources humaines et anticiper les besoins futurs.
Pensez compétences, pensez avenir.

Comment Prismo accompagne les entreprises dans les tendances RH de 2025 ?
Le monde du travail change à toute vitesse, n’est-ce pas ? Les pratiques RH d’hier ne suffisent plus pour attirer, fidéliser, et développer les talents d’aujourd’hui.

L’esprit des fêtes au travail : comment rester motivé en décembre ?
Ah, décembre... Ce mois magique où les guirlandes scintillent, les playlists de Noël tournent en boucle, et vos to-do lists semblent s’allonger à vue d’œil.

Prismo x TopCV : le combo gagnant pour un CV au top !
Vous êtes en quête de nouvelles opportunités professionnelles ? Vous sentez que votre CV ne reflète pas pleinement votre potentiel ?

Comment améliorer la qualité de vie au travail tout en restant éco-responsable ?
Aujourd'hui, la Qualité de Vie au Travail (QVT) n’est plus seulement un atout pour attirer des talents : c’est devenu un impératif pour les entreprises.

Développer ses soft skills à l'ère de l'IA
L'intelligence artificielle révolutionne le monde du travail, automatisant de plus en plus de tâches techniques et routinières.

Comment intégrer les soft skills dans vos programmes d’enseignements supérieurs ?
Vous vous êtes déjà demandé pourquoi les soft skills, ces fameuses compétences comportementales, sont devenues incontournables dans le monde du travail ? C'est simple : les employeurs ne cherchent plus seulement des CV bien remplis, ils veulent des personnes capables de naviguer dans des environnements complexes.

Comment le développement des compétences impacte la rétention des talents ?
Dans un monde professionnel en constante évolution, comment retenir les meilleurs talents ? La réponse est simple : en investissant dans le développement de leurs compétences. Alors que les collaborateurs cherchent plus qu’un simple emploi, la formation continue s’impose comme une solution gagnante.

HR Tech : Digitaliser les RH avec des outils innovants
Découvrez comment la HR Tech transforme les RH : automatisation, recrutement, formation personnalisée, management collaboratif et outils comme Prismo.

Bilan de compétences : intégrer les soft skills pour mieux accompagner les carrières
DRH : découvrez comment les soft skills transforment les bilans de compétences en leviers de performance. Communication, créativité, résilience… Des atouts clés pour révéler le potentiel de vos talents.

RH : L’IA au service de la gestion des compétences
Découvrez comment Prismo et le CERAG innovent avec l’IA pour aider les DRH à lutter contre la pénurie de talents et construire une stratégie RH performante.